随着医院的快速发展，对护理人员的需求不断增加，人员结构年轻化，流动频繁。大量年轻护士走上管理岗位，使我院护理管理面临巨大挑战和压力。为了提高护理团队的素质，为患者提供满意的服务，护理部从护士长的管理入手，希望通过护士长的成长，带领各自的团队跟上医院的快速发展，从而使整个护理团队健康成长，全面提升医院的护理管理水平。

 

　　2023年11月15日上午，我院护理部组织护士长管理能力研讨会。医务部、门诊部、来自各临床科室的40余名人力资源总监和护士长参加了会议。在会上，护士长“如何当好护士长”等问题进行了热烈的讨论和交流。高级护士长与与会者分享他们的护理安全管理、护理团队建设、护理纠纷处理、护患沟通的实践经验和体会。接着，年轻的护士长们也各抒己见，讲述了自己在护理管理中的困惑和成长经历。院长回答了护士长提出的一些问题，对每位护士长进行了点评的演讲，并与大家分享了自己的管理经验和心得，让与会者收获颇丰。

 

　　最后，西安生殖医学医院护理部主任做了总结发言。通过这次研讨会，我们可以分享经验，取长补短、共同交流、共同在今后继续举办各种形式的交流活动，促进年轻一代管理团队的成长，进而提高医院护理管理水平。